Responsabilidad Social Corporativa
Ética Empresarial
El Código Ético de la Organización CBL establece los Principios Éticos Básicos a seguir sobre Derechos y Deberes Morales, que definen la Responsabilidad Ético - Social, de Anti-Corrupción y de Igualdad de cada integrante de la Organización y Partes Interesadas dentro del Entorno de la Empresa, su Cadena Logística, Proveedores, Clientes y de la Sociedad a la que pertenece, siendo de obligado cumplimiento para todos y cada uno de ellos.
El Código Ético, es el medio eficaz para prevenir, dentro de un marco de Cumplimiento Normativo (Compliance), el Comportamiento Irresponsable, Ilegal o de Faltas Graves por parte de quienes trabajan en nombre y representación de la Organización CBL y que están directa o indirectamente relacionados en el desarrollo de nuestra actividad.
El Código Ético expresa el conjunto de Deberes y Responsabilidades Éticas de la Organización CBL en la conducción de un Negocio Justo e Igualitario.
Dentro de un enfoque Cooperativo y de Transparencia, la Organización CBL aspira a mantener y desarrollar una relación de Confianza y Transparencia con las propias Empresas dentro de la Organización; entre la propia Sociedad y las Partes Interesadas en el desarrollo de su actividad, incluyendo a individuos, grupos, asociaciones o Instituciones Públicas y/o privadas, sin limitación, a clientes y proveedores, cuya contribución en términos comerciales, administrativos y financieros se requieren para lograr el objeto Social-Empresarial de la Organización CBL y su Entorno.